Die Marke DYORG®  steht für unsere Unterstützungsleistung als Berater.

 

Wir zeigen auf wie und wo Veränderungen auf Organisationen wirken und wie der Umgang mit Veränderungen fester Bestandteil einer Organisation (Unternehmen) wird.

 

Kennzeichnend für eine Dynamische Organisation sind Unternehmerinnen und Unternehmer, die den Umgang mit Veränderungen fest eingerichtet und als Erfolgsfaktor erkannt haben.

 

Sie kennen ihre Erfolgsfaktoren, haben diese laufend im Blick, können rechtzeitig aus ihrem Strategieprozess heraus reagieren und die richtigen organisatorischen Maßnahmen einleiten.

 

Mit unserer Strategie- und Organisationsberatung wenden wir uns an Unternehmen, Firmen, Institute sowie öffentliche Einrichtungen, die rechtzeitig Chancen und Risiken erkennen und darauf angemessen reagieren möchten.

 

 

Gesellschaften, Kulturen, Märkte, Politik, Technologien, die Wissenschaft, unsere Umwelt und unser Umfeld, etc. entwickeln sich ständig weiter.  

 

 

 

 

Diese Dynamik und Veränderungen wirken direkt und indirekt auf Unternehmen, Branchen, Unternehmensformen und -größen und beeinflussen damit den Erfolg und den Misserfolg einer Organisation (Unternehmen).